Koho hľadáme ?
Finančný koncipient – Obchodník
- Hľadáme ambiciózneho a zodpovedného človeka, ktorý chce pracovať s ľuďmi, nebojí sa obchodu a má chuť budovať si dlhodobú kariéru vo financiách, nie len „job na chvíľu“.
- Nezaujíma nás, či máš 5 rokov praxe alebo si na začiatku.
- Zaujíma nás, ako rozmýšľaš, ako pristupuješ k práci, aký máš charakter a kam sa chceš posunúť.
KOHO HĽADÁME:
- tímového hráča = chceš byť pevnou súčasťou tímu a byť jeho prínosom
- srdciara = keď robíš niečo čomu naozaj veríš, dáš do toho všetko
- pozitívne naladeného = úsmev a dobrá energia je dar, chceme medzi sebou ľudí, ktorí radi dávajú
- ambiciozného / cieľavedomého = máš svoje plány, sny, vízie a chceš osobnostne rásť
- máš ,,ťah na branku“ = si efektívny, keď treba zabrať ty vieš potiahnuť
Predošlé skúsenosti z oblasti financií, sprostredkovania, poradenstva, telekomunikácií, gastra, či obchodu môžu byť pre teba výhodou. Všetko potrebné ťa však naučíme aj od nuly!
Čo ponúkame ?
- Kariéra a podnikateľská príležitosť. Transparentný kariérny plán, od asistenta → koncipienta → seniora → profíka → garanta → manažéra → riaditeľa → po partnera a spolumajiteľa pobočky. Možnosť pasívneho príjmu z klientskeho kmeňa a obratu obchodného tímu.
- Odbornosť a know-how. Komplexné odborné finančné vzdelávanie – investície, úvery, poistenie, dôchodky, bankovníctvo. Prístup k know-how materskej finančnej skupiny Partners Financial Services (CZ), jeden z najväčších a najvyspelejších finančných holdingov v európskom regióne.
- Finančné ohodnotenie a bonusy. Výkonnostné odmeňovanie ,,Zdola istíme, zhora neobmedzujeme“. Tvoj príjem má strop len tam, kde si ho nastavíš ty. Férový model odmeňovania postavený na výkonostných kritériach. Pravidelné kvartálne bonusy, bonusy za rast, kvalitu produkcie a kmeňotvornosť. Možnosť kombinácie fix + výkon (podľa typu pracovného pomeru a pozície).
- Sloboda a flexibilita. Možnosť flexibilného pracovného času na seniornej pozícii, možnosť organizovať si deň podľa seba a klientov. Zodpovednosť za výsledky a tím namiesto mikromanažmentu.
- Silné zázemie a značka. Značka Simplea Financial Services (SK)/ Partners Financial Services (CZ), vysoká dôveryhodnosť na trhu, stabilná spoločnosť s medzinárodnou pôsobnosťou, kamenné pobočky v CZ aj SK = vyššia dôvera klientov. Podpora tímu, nie sólo boj.
- Osobnostný rast a zmysel práce. Práca, ktorá reálne pomáha ľuďom robiť lepšie finančné rozhodnutia. Rozvoj obchodnej komunikácie, finančnej gramotnosti, sebavedomia, zodpovednosti, schopnosti plánovať. Pocit, že naozaj robíš niečo, čo má zmysel a dopad.
- Tím a kultúra. Menší a súdržný tím s rodinnou atmosférou, ľudia sa poznajú. Podpora, mentoring, spätná väzba, leadership. Zdieľanie skúseností a spolupráca, príjemné pracovné prostredie.
Náplň (druh) práce
- priama obchodná komunikácia s klientom prostredníctvom osobných alebo online stretnutí
- vyhotovenie finančnej analýzy osobných financií s klientom
- audit portfólia klienta a príprava finančného poradenstva s výberom vhodného riešenia v závislosti od požiadaviek a potrieb klienta
- akvizícia nových potencionálnych klientov a rozširovanie kmeňa pobočky
- starostlivosť o aktuálnych klientov pobočky
- sprostredkovať klientom finančné produkty v oblasti investícií, poistenia, úverov, dôchodkových spoločností a vkladov v súlade s reguláciami NBS
- spracovávanie priradených kontaktov od nadriadeného
- obsluha leadových a walkin klientov
- dodržiavanie pravidiel a obchodných štandardov pobočky
- reprezentatívne zastupovanie pobočky Simplea Žilina
Informácie o výberovom konaní:
- pracovné miesto vhodné aj pre absolventa
- práca na SZČO / TPP / S.R.O
Požiadavky na nového kolegu 🙂
Hard skills (čo musíš vedieť alebo sa vedieť naučiť rýchlo)
- Základná finančná gramotnosť alebo silný záujem o financie (bankovníctvo, poistenie, investície, úvery, dôchodky)
- Schopnosť pracovať s číslami, dátami a finančnými produktami
- Základná orientácia v obchode a komunikácia s klientom
- Práca s PC (CRM systémy, online nástroje, cloudy, kalendár, e-mail, MS office)
- Ochota absolvovať odborné školenia, certifikácie a skúšky (NBS)
- Schopnosť učiť sa procesy a dodržiavať systém práce
Soft skills (bez čoho to u nás nepôjde)
- Obchodné myslenie – chuť hľadať riešenia, nie výhovorky
- Komunikačné schopnosti – vieš sa pýtať, počúvať a vysvetľovať
- Zodpovednosť a spoľahlivosť – klient aj tím sa na teba môžu spoľahnúť
- Sebariadenie a disciplína – vieš si organizovať čas a plniť záväzky
- Dlhodobé uvažovanie – hľadáš vo svojej práci zmysel
- Odolnosť voči tlaku – vieš zvládať odmietnutie a pracovať na sebe
- Chuť rásť – osobnostne, odborne aj finančne
Požadované vzdelanie
- stredoškolské s maturitou (minimum)
Vodičské oprávnenie:
- Skupina B
Ďalšie požiadavky:
- práca vyžaduje dress code (smart casual, business casual, business formal)
ĎALŠIE KARIÉRNE MOŽNOSTI NA POBOČKE:
Obchodnícke: 1000€ – 3000€
- Koncipient
- Senior Koncipient
- Profi Koncipient

Administratívne: 1000€ – 2000€
- Asistentka
- Profi Asistentka
- Manažér Backoffice

Manažérske: 2000€ – 3000€
- Odborný Garant
- Manažér Tímu
- Riaditeľ Pobočky




